人事管理培训

人事管理培训公开课

执行力：抓管理促结果深圳：2025年04月22日

为什么明明交代清楚了，员工还是达不到要求？为什么员工出现问题不主动汇报，事事都要亲自过问？90%的执行问题，都是因为管理不到位。本课程帮助管理者抓住任务关键节点，帮助员工高效执行，实现“通过他人完成任务”的宗旨。聚焦问题：在调研中发现，“管理不到位”主要表现在以下方面：简......

绩效激励班：构建导向组织活力的评价激励体系深圳：2025年04月11日

董事长、总经理、副总经理、各业务主管、HRD、绩效主管、薪酬主管等。课程大纲：第一部分：从战略到绩效的全流程，不能支撑战略经营的绩效是无效的从战略到绩效的全流程从战略到执行DSTE,让绩效有来源有去向绩效管理流程什么是标杆企业认可的绩效什么是责任结果导向以客户为中心是绩效来源第二部分：通过责任中心制承接和分解战略经营责......

新任管理者管理技巧—新提升管理人员必备课程南京：2025年04月10日

增进管理的意识明确管理人员的工作职责了解管理者的人际处境明确管理者的特殊使命掌握激励与自我激励的方法学会表扬和批评别人培训对象：有过带领成员达成目标的工作经历或者即将带领团队培训大纲：第一天第一模块：管理者的五大工作职责1.日常管理工作中碰到的最大问题2.管理者和操作者区别3.什么是管理4.管理者的角色5.管理能力的配......

聚焦商业成功的干部管理之道深圳：2025年02月28日

一、干部的使命与责任1.干部要担负起公司文化价值观的传承2.洞察客户需求，捕捉商业机会，抓业务增长3.带领团队实现组织目标4.有清晰的主攻方向，抓主要矛盾5.站在全局立场，不断改进端到端的业务流程6.开展组织建设，帮助下属成长二、对干部的要求1.干部要长期艰苦奋斗2.不断改进思想方法，恰当把握开放、妥协、灰度（热点内容......

人事管理培训内训课程

EXCEL /WPS人事管理分析主讲：刘老师

各办公室文员、人事部门、各级中层经理、业务骨干等。【课程大纲】一.数据分析思维1.数据分析概述 – 知识/智慧、信息、数据2.数据分析参与的角色及分工3.业务数据分析描述性分析数据透视可视化图表4.数据分析要解决的问题1)了解情况发现规律预测未来5.商业智能分析框架介绍1)主要指标体系 – 汇总......

《物业公司人事管理制度》课程大纲主讲：郭老师

1、了解标杆物业企业员工岗位职责和人事管理制度。2、制定适合本企业本部门的人事管理制度。【授课对象】物业公司管理人员【授课方式】1、理论分享2、案例分享3、分组讨论4、课堂演练【课程大纲】模块一物业项目员工岗位职责一、行政管理服务部门1、物业经理岗位职责2、物业经理助理（主管）岗位职责3、物业管理文员岗位职责4、财务......

用工风险控制与人事管理技巧主讲：冯老师

第一部分劳动关系的风险控制第一章劳动关系的成立－避免无谓损失1.签订劳动合同时需注意的事项2.如何规避双倍工资3.员工拒签如何处理第二章无固定期限合同－避免潜在风险1.无固定期合同是不是铁饭碗2.无固定期限合同的履行风险3.无固定期限合同的低成本解除第三章员工辞职－避免人财两空1.如何面对员工辞职2.如何避免在......

主管执行力的启发与培养主讲：李老师

企、事业团队的兴衰成败总容易使人联想到战略层面上的失误。然而，事实证明，再精心设计的远景战略目标，在基层管理者平庸的执行力面前往往只是一纸空谈……拖延、推诿、沟通不畅、职责不清……如果在基层组织中，这一切都已经发生，那么，是时候需要改变了。要知道，“沟......