从优秀到卓越------职场精英职业素养提升训练

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【课程背景】

为了保障企业发展的整体质量，提升企业竞争力，必须将人才的培养和发展作为

一项重要战略，为企业发展创新提供足够的人才支持。

现在大量的年轻的优秀人才进入企业，除了专业知识和技能的培训外，对新入职

员工的职业素养培训和引导，将直接影响企业新生力量的顺利健康高效地成长，

从而影响企业绩效和可持续发展。

【课程收益】

组织层面：

增强员工认同，提升工作热情；凝聚共同愿景，统一努力方向；增强团队合作，

打造组织合力；提高社会贡献，成为外界楷模。

个人层面：

提升心性，强化心智；转变思维，改善行为；强大内心，柔软身段；超越自我，迈向卓越。

【课程形式】

讲师讲解、案例分析、小组研讨、游戏化学习

【课程纲要】

一、什么是职业素养？为什么要提升职业素养？

二、职业素养的两大基石、三项过程要素和最终成果

三、两大基石：不忘初心使命---利他、自律

1. 什么是使命和愿景？利国利民利企利他

2. 为什么要利他？助你赢得资源与支持

3. 你的人生使命和职业愿景是什么？

4. 利他力的九宫格和三大类方式

5. 为什么要自律？千里之堤毁于蚁穴

6. 自律的表层：商务礼仪

7. 自律的底线：职场红线

8. 现场研讨：你在职场里必须做什么？不能做什么？

四、三大过程要素：砥砺前行---韧性、精进和专注

1、为什么要有韧性？在困难挫折中寻找生机

2、韧性的一体两面、五大心法和选择地图

3、为什么要精进？提升能力和绩效的不二法宝

4、精进力的四种方法

5、为什么要专注？滴水才能穿石、久久方成功夫

6、专注力的五种训练方法

7、现场研讨：找到自己的优势，分析自己的短板及改进方向

五、最终成果：方得始终---职业发展的智慧

1、为什么要拥有职场智慧？洞察事业成功的本质，构建自己的职场格局和视

2、智慧力的一体两面、五大领域、学习五步法

3、现场研讨：谋划自己的成长管理体系

六、学习总结与行动转

姚老师

中华传统文化传承会智库联盟专委会成员

上海国际智库联盟成员

六度领导力版权课程 创始人、课程导师

六度自我管理版权课程 创始人、课程导师

6Ds学习转化国际资格认证 学习转化师

5R教练领导力培训师

TOC八大领域认证讲师

宁波大学MBA教育中心 特聘讲师

ERMP专家经验萃取版权课程 授权认证讲师

国际演讲会宁波培训师分会 创始主席

国家人社部一级人力资源管理师

国家人社部二级企业培训师

国家人社部三级心理咨询师

12年 连续创业经历

16年 商业讲师经历

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