《销售讲师》训练营

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课程背景

销售培训师课程背景 ：

1、销售不同：学习过很多销售课程，可是跟自己的行业和产品没有关系。

2、销售知识：有很多厉害的销售，不知如何将销售的实战经验萃取出来。

3、不会培训：不知如何开场，授课，提问，点评，回答问题和销售互动。

4、不敢开讲：一上讲台就紧张，忘记课程内容，语无伦次，冒冷汗，心跳加速。

5、销售管理者：有丰富实战经验，讲的员工听不明白，肚中有料倒不出来。

6、培训没课件：不会做PPT做课程太难了，没时间做课件，课程结构不知如何设计。

7、销售的训练：销售团队怎么培训，产品卖点话术训练，营销方法怎么训练才有效。

8、赋能型管理：从骂人变成赋能，从如何管到如何教，从销售管理者变成培训师。

培训对象

老板、总经理、营销总监、销售总监、培训部、店长、标杆销售

课程大纲

主题一：销售讲师，认知定位

解决公司想培养销售，没销售讲师

解决老板想辅导销售，但没有时间

缩短销售培养周期，减少销售拿客户试错

1、销售讲师：结合公司战略的培训

2、销售讲师：将公司文化有效传承

3、销售讲师：为公司培养新中高层

4、销售讲师：训练销售的工作技能

5、销售讲师：将销售冠军经验沉淀

主题二：销售讲师，课程设计

最好的销售培训师就在企业内部

提升业绩最好的方法就在企业内部

1、销售讲师：课程内容定位设计

2、销售讲师：销售课程框架设计

3、销售讲师：销售课程ppt设计

4、销售讲师：知识态度技能设计

5、销售讲师：现场情景模拟设计

5、销售讲师：销售训练考核设计

主题三：销售讲师，授课技巧

不用像专业的讲师一样流畅和高大上

没有能力不好的下属，只有不会教的上司

销售讲师内容+适当技巧=效果更好

1、销售讲师：3种好开场白

2、销售讲师：3种授课方法

3、销售讲师：3种群策群力

4、销售讲师：3种提问技能

5、销售讲师：3种点评回答

6、销售讲师：3种激励记分

主题四：销售讲师，销售如何复制

企业复制优秀销售的速度

就是企业盈利的速度

1、新销售如何培养训练

2、老销售如何再次培养

3、销售培训的级别设计

4、新知识体系如何培训

5、标杆销售经验萃取复制

参加《销售讲师训练营》您将收获

一套销售讲师复制体系

一套销售课程开发设计

一套销售授课培训技巧

一套销售群策群力方法

一套销售经验萃取方法

李老师

李一环老师是企业营销实战专家，他被营销领域称为不可多得的三位一体老师，丰富的营销实践经验+深入浅出的表达能力+高级营销咨询师的分析能力，他的营销理念：让企业的营销在市场中更有竞争的力量。

个人简介

◆一位不折不扣的营销实践者◆

李一环老师提倡“从战争中学习战争”、“从销售中学习销售”在营销过程提炼出本公司方法论。快速复制，减少试错成本，提高企业利润。

他是市场营销专业，有十余年的营销实战经验，有上市公司和民营企业的工作经验，从一线销售、营销总监、职业经理人成长起来。

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